Programul cursului:

• Legislația
• Noțiunea De Pericol, Daună, Risc, Prevenire Și Protecție
• Prevenirea şi protecţia
• Organizarea preventiei intreprinderii
• Drepturi, obligații șis ancțiuni pentru diferitele entități corporative
• Organanele de supraveghere, control și asistență
• Schema Personalului
• Angajatorul
• Directorul
• Prepostul
• Medicul Competent Întreprinderii
• Reprezentantul Lucrătorilor Pentru Siguranță 
• Lucrătorul
• Organele De Supraveghere, Control Și Asistență

Articolul 37. Formarea lucrătorilor și a reprezentanților acestora

• Angajatorul se asigură că fiecare lucrător beneficiază de o formare adecvată și adecvată în domeniul sănătății și siguranței, inclusiv în ceea ce privește competențele lingvistice, cu o particulară atenție la :

  •  concepte de risc, daune, prevenire, protecție, organizarea de activități de prevenire, drepturi și obligații ale diferitelor entități corporative, organisme de supraveghere, control, asistență;

  • riscurile legate de sarcinile și posibilele daune, precum și măsurile și procedurile aferente de prevenire și protecție caracteristice sectoarelor care aparțin societății.

•  Durata, conținutul minim și modalitățile de formare prevăzute în alin.1 sunt definite de comun acord în cadrul Conferinței permanente pentru relațiile dintre stat, regiuni și provinciile autonome Trento și Bolzano, adoptate după consultarea partenerilor sociali, în termen de 12 luni de la data intrării în vigoare a prezentului decret legislativ.

• Angajatorul trebuie, de asemenea, să se asigure că fiecare lucrător beneficiază de o formare adecvată în ceea ce privește riscurile specifice menționate în titlurile prezentului decret care urmează lui I. Fără a atinge dispozițiile deja în vigoare în acest domeniu, formarea menționată în perioada precedentă este definită prin acordul menționat la alineatul (2).

• Formarea și, dacă este cazul, formarea specifică au loc cu ocazia:

  •  stabilirii raportului de muncă sau utilizării în cazul administrării muncii;

  • transferul sau modificarea în datoririlor;

  • introducerii de noi echipamente de lucru sau noi tehnologii, noi substanțe și preparate periculoase.

• Formarea este efectuată de o persoană cu experiențăși la locul de muncă.

• Formarea lucrătorilor și a reprezentanților acestora trebuie să fie repetată periodic în funcție de evoluția riscurilor sau de apariția unor noi riscuri.

• Administratorii și autoritățile de supraveghere sunt asigurate de angajator prin formare adecvată și specifică și prin actualizarea periodică a sarcinilor lor în materie de sănătate și sigurantă la locul de muncă. Conținutul formării menționate la prezentul paragraf include:

  • principalii actori implicați și obligațiile acestora;

  • definirea și identificarea factorilor de risc;

  • evaluarea riscurilor;

  • identificarea măsurilor tehnice, organizaționale și procedurale de prevenire și protecție.